বাংলাদেশ শ্রম আইন ২০০৬ এর ধারা ২০৪ মোতাবেক অংশগ্রহণকারী কমিটির কাজ হইবে প্রধানতঃ প্রতিষ্ঠানের প্রতি শ্রমিক এবং মালিক সকলেরই অংগীভূত হওয়ার ভাব প্রোথিত ও প্রসার করা এবং প্রতিষ্ঠানের প্রতি শ্রমিকগণের অঙ্গীকার ও দায়িত্ববোধ জাগ্রত করা, এবং বিশেষ করিয়া-
(ক) শ্রমিক ও মালিকের মধ্যে পারস্পরিক আস্থা ও বিশ্বাস, সমঝোতা এবং সহযোগীতা বৃদ্ধির প্রচেষ্টা চালানো;
(খ) শ্রম
আইনের
প্রয়োগ
নিশ্চিত
করা;
(গ) শৃঙ্খলাবোধে
উৎসাহিত
করা,
নিরাপত্তা,
পেশাগত
স্বাস্থ্য
রক্ষা
এবং
কাজের
অবস্থার
উন্নতি
বিধান
ও
সংরক্ষণের
ব্যবস্থা
করা;
(ঘ) বৃত্তিমূলক
প্রশিক্ষণ,
শ্রমিক
শিক্ষা
এবং
পরিবার
কল্যাণ
প্রশিক্ষণে
উৎসাহিত
করা;
(ঙ) শ্রমিক
এবং
তাহাদের
পরিবারবর্গের
প্রয়োজনীয়
কল্যাণমূলক
ব্যবস্থাসমূহের
উন্নয়নের
লক্ষ্যে
ব্যবস্থা
গ্রহণ
করা;
এবং
(চ) উৎপাদন
লক্ষ্য
মাত্রা
অর্জন,
উৎপাদনশীলতা
বৃদ্ধি,
উৎপাদন
খরচ
হ্রাস
এবং
অপচয়
রোধ
করা
এবং
উৎপাদিত
দ্রব্যের
মান
উন্নত
করা৷
(২) কোন
ইউনিট
অংশগ্রহণকারী
কমিটি
মূল
অংশগ্রহণকারী
কমিটির
তত্ত্বাবধানে
উপ-ধারা
(১)
এ
উল্লিখিত
কার্যাবলী,
যতদূর
সম্ভব,
সম্পাদন
করিবে৷